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探究新進教師之處境與大手拉小手之薪火傳承──以臺北市立成功高中為例
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作者 | 吳卉蕎 |
中文摘要 | Hoy與Miskel在1978年在《Educational Administration: Theory, Research, and Practice》一書指出,學校組織文化對於教師與學生之重要性。William Ouchi也在1981年時,於《Theory Z: How American Business Can Meet the Japanese Challenge》提出了Z理論的模型,Z理論中強調的是信任、合作與共同價值觀,藉以提升組織效能。 |
起訖頁 | 112-116 |
刊名 | 臺灣教育評論月刊 |
期數 | 202504 (14:4期) |
出版單位 | 臺灣教育評論學會 |
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