高等教育中的中層領導：角色、挑戰與限制

新自由主義、新公共管理、企業主義（entrepreneurialism）、營利取向（profit-making）等全球化趨勢（Deem et al., 2007）影響下，傳統大學內部的學術領導、管理實踐或價值基礎體系等特質，逐漸從原本的分工協作模式（collegial ideals）轉變為商業或市場驅動形式（market driven）（De Boer et al., 2010），並深受企業管理主義（corporate managerialism）所影響（Winter, 2009）。