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留才攬才利器:美國大學教師薪資制度的特色及其對臺灣的啟示
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並列篇名 | Methods of Facilitating the Recruitment and Retention of University Talent: The Features of University Faculty Compensation System in the United States and Its Implications for Taiwan |
作者 | 劉秀曦、陳玉娟 |
起訖頁 | 001-031 |
關鍵詞 | 大學教師薪資、美國、差異化、基本需求薪資、績效薪資 |
刊名 | 教育科學研究期刊 |
期數 | 202206 (67:2期) |
出版單位 | 國立臺灣師範大學 |
DOI | https://doi.org/10.6209/JORIES.202206_67(2).0001 複製DOI |
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