營造韌性學校行政團隊

學校創新經營、特色營造與永續發展，是校長校務經營的核心，而行政團隊的建構與維繫，與學校發展緊密連結。十二年國教新課綱關於彈性課程或校訂課程之規定，是學校建立特色課程的契機，以當前的學校領導情境而言，學校特色的建立，大部分都是「行政團隊先行，教學團隊跟隨」的模式所建構出來的，想要進一步有所突破，校長和行政團隊的引導，是提升學校再創高峰的關鍵之一。