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篇名 |
超額教師現象
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作者 | 張添雄 |
中文摘要 | 學校當然希望將對學生輔導績效較差、教學績效不彰的老師列為超額老師,因為這些老師平常即頻受社區家長質疑,困擾學校行政,破壞學校形象;但實際上是,優秀的老師往往因努力於教學,導致無時間去爭取積分,反而變成超額老師。可見現行積分制度,不但無法處理教學績效不彰的老師,更無法為學生留下好老師⋯⋯ |
起訖頁 | 062-063 |
刊名 | 師友雙月刊 |
期數 | 201502 (572期) |
出版單位 | 財團法人台灣省中小學校教職員福利文教基金會 |
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