種族文化同理心:同理心概念之擴展,ERICDATA高等教育知識庫
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篇名
種族文化同理心:同理心概念之擴展
並列篇名
Ethnocultural Empathy: The Extensive Concept of Empathy
作者 劉志如陳淑瓊
中文摘要
同理心概念從情緒共感到換位思考,然而當種族文化有巨大差異處境下,從多元文化如何做到同理,則需擴展一般同理心的概念。本文目的為探究種族文化同理心理念對於同理心概念之擴展,以呼籲與加強種族文化同理心的培育。筆者從文獻探究及工作經驗中分享從自我覺察與反思,透過了解自身文化對自我價值及認同的影響及可能帶有的文化偏見,進而設計各種文化差異議題的討論及探討,來覺察自己可能存在的隱微偏見或族群歧視與敵意。同時,透過案例演練及督導,幫助諮商臨床工作時的體察,最後建議臨床工作者走出自己主流的舒適圈從對話、反思中培育種族文化同理心。
起訖頁 11-20
關鍵詞 文化差異文化覺察同理心同理心培育種族文化同理心
刊名 輔導季刊  
期數 202112 (57:4期)
出版單位 台灣輔導與諮商學會
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當西方諮商與現代華人文化碰撞時
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高齡化議題探討──兼論高齡諮商特性

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