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篇名 |
真誠領導
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並列篇名 | 真誠領導 |
作者 | 吳清山 |
中文摘要 | 真誠領導(authentic leadership),又稱真實型領導、真實的領導或真正的領導,係指領導者能夠理解自己的優缺點,善用自律的道德領導行為,建立良好的信任人際互動關係,充分認清自己的領導價值和體認組織成員的感受,引領組織成員為組織目標努力,以提高組織績效和競爭力。 |
起訖頁 | 131-132 |
關鍵詞 | 真誠領導 |
刊名 | 教育研究月刊 |
期數 | 201602 (262期) |
出版單位 | 高等教育出版公司 |
DOI |
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